为适应学院发展新形势，帮助新入职教师尽快适应岗位需要，提高教师和教学管理人员的综合技能水平，学院于8月3日，在A2教学楼卓越幼师班教室开展为期一周的2021学年度暑期教师培训工作。今天培训活动由单菁华副院长主持，全体教育学院教师参加学习。

　　上午，由王冰院长和单菁华副院长围绕“专业知识和教学规范”主题，向我院教师拉开职业培训第一讲。单院长从学生管理、教学科研、实践教学、招生就业、产教融合等方面，全方位的介绍了教育学院的专业和教学情况，让新教师对学院历年来的师资力量、专业要求、生源质量、实践成果和科研水平有了进一步的认知。

　　同时单院长还着重强调了教学规范事宜，以学校专门的教学规章制度为准绳，详细讲解教师课堂行为规范和教学事故认定事项，严格规范教师的教学行为。王冰院长从专业认知的角度，从宏观层面引领教师俯瞰学前教育专业的课程建构和教师专业素养，并给予全体教师以厚望。

　　下午，我院特邀我校科研副处长陈磊为我院全体教师作题为“高校教师的教研与科研探索”的报告。陈副处长以多年从事科研工作的实践经验，手把手地教授在座老师如何做科研，如何申报课题项目，从选题、项目论证、研究内容、方法、团队保障等方面详细为大家介绍了提高课题申报的成功率，为我院教师的科研工作扫清了障碍。

　　本次讲座内容丰富、理论联系实际，是一次丰盛的教师职业教育“大餐”，也是一次思想的洗礼与革新。新教师们也表示将致力于学术研究与创新。此次教师培训标志着新学期学校各项工作顺利推进迈出了坚实的第一步。

　　举办暑期教师培训班是学院加强教学科研的一种方式，既是老师们高效开启新学期教育教学工作的“金钥匙”，也是建立教师队伍培训体系的举措之一。根据培训安排，接下来几天还邀请学校各部门领导和专家们将陆续走进教育学院，为参加暑期培训的教师们亲临指导。相信通过本次暑期培训，我院全体教师从理论和实践上都将接受一次深刻的洗礼，从而有力地推进全校教职工教科研水平再上台阶，为新学期学校各项工作的顺利推进打下坚实基础。